fbpx

Bert Goos is arbeids- en organisatiepsycholoog. Sinds 1980 houdt hij zich bezig met het ontwikkelen van individuen, teams en organisaties. Dat doet hij in de rollen van HR-consultant, ontwikkelaar van instrumenten, coach, begeleider van managementteams, spreker en trainer. Daarnaast heeft Bert meer dan 20 jaar voor diverse organisaties de rol vervuld van assessmentpsycholoog. Daar komt ook de drang vandaan om eigen testmateriaal te ontwikkelen: “Nadat ik Dr. Robert E. Quinn had ontmoet wist ik: ik ga het concurrerende waardenmodel gebruiken als onderliggend concept van een aantal nieuwe tests én ik ga een eigen organisatie bouwen.” In de jaren dat hij werkzaam is op het gebied van human resources heeft Bert tientallen talentmanagementprojecten gedaan als extern consultant. Hierdoor heeft hij bijgedragen aan de groei en bloei van mensen in organisaties. Het zichtbaar maken en helpen ontwikkelen van talent door mijn lezers daarvoor de instrumenten in handen te geven. Bert is de auteur van het standaardwerk ‘het octogram’.